Vacaciones progresivas: ¿En qué consiste el beneficio para los trabajadores en Chile y cuáles son los requisitos?
Conoce si cumples los requisitos para solicitar días extras de vacaciones.
La temporada de vacaciones de verano ya ha iniciado oficialmente, los destinos a visitar en el largo país andino son muchos y los días suelen ser un gran impedimento para disfrutar conociendo nuevos lugares.
Las vacaciones del periodo estival, momento de descanso tan esperado por los trabajadores chilenos, se podría expandir un par de días más debido a un beneficio no tan conocido.
Es decir, el beneficio del feriado progresivo o vacaciones progresivas, conocido de ambas formas, un derecho de todo trabajador que cuente con los requisitos previos.
¿En qué consiste y cuáles son los requisitos?
El beneficio de las vacaciones progresivas consiste en un derecho legal que otorga a los trabajadores la posibilidad de sumar más días libres, de los ya asignados durante el año. Ofreciendo la posibilidad de ampliar sus vacaciones.
Requisitos para tener feriados progresivos:
Revisa También:
1. Tener 10 años de trabajo en total, sumando los años con el empleador actual y anteriores. (Esto se demuestra con 120 cotizaciones previsionales)
2. Trabajar 3 años seguidos con el mismo empleador para ganar el primer día extra de vacaciones.
Otros detalles importantes:
• Se gana 1 día extra de vacaciones cada 3 años si sigues con el mismo empleador.
• Si cambias de trabajo, pierdes los días extra y solo los años trabajados te sirven para completar los 10 años necesarios.
• Con el nuevo empleador, tendrás que trabajar 3 años más para obtener tu primer día adicional de vacaciones.
Para información más detallada, accede a al sitio web de la dirección del trabajo, pinchando aquí.
